Рассказывая на аппаратном совещании в администрации города о работе сектора надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства РФ по Магнитогорску, главный госинспектор труда Евгений Манцуров с ходу заявил, что анализ результатов надзорно-контрольной деятельности, статистические показатели и данные других ведомств позволяют сделать вывод, что многие работодатели продолжают нарушать трудовое законодательство.
Из 277 проведённых в 2017 году проверок 238 подтвердили имеющиеся нарушения. Чаще всего грешат работодатели в таких сферах, как сельское хозяйство, строительство, коммунальные услуги. Среди частых нарушений - отсутствие трудового договора, сроки оплаты труда, непрохождение сотрудниками обучения по охране труда и медицинских осмотров, отсутствие средств индивидуальной защиты. Только по пункту "оплата труда" выявлено 17 предприятий, в которых задерживалась заработная плата, долг почти перед полутора тысячами работников составил больше 4,5 миллиона рублей. Привлечены к административной ответственности 369 должностных, 181 юридическое лицо, а также десять индивидуальных предпринимателей, штрафы совокупно составили больше 16 миллионов рублей.
Неспроста сегодня уделяется большое внимание охране здоровья и безопасности труда. За прошлый год инспекторы по труду расследовали 69 несчастных случаев на производстве. По этим фактам в органы прокуратуры направлено 62 материала для привлечения к уголовной ответственности. Возбуждено 14 уголовных дел.
Инспекционные проверки показывают низкий уровень правовых знаний в области трудового законодательства руководителей и других должностных лиц, непонимание значимости, а порой и преднамеренное нарушение трудовых прав работников.
Немало горожан получают зарплату по серым либо вовсе - чёрным схемам. То есть, или получают часть официально, остальное на руки, или всю сумму получают в конверте.
И эти случаи, скорее всего, выявляются единично, поскольку обе стороны предпочитают не предавать факт огласке. Как правило, ситуация характерна для среднего и малого бизнеса, старающегося уйти от налогов и социальных выплат. В отсутствие альтернативы люди соглашаются на такие условия, не думая, что будет завтра. Искать защиту в трудовую инспекцию работник идёт, когда стоит на пороге увольнения, и терять нечего. Неспроста из почти пятисот обращений половина - по невыплаченной заработной плате.
Удручают и показатели первого квартала этого года. Проведено 69 проверок, 58 подтвердили нарушения - всё по тем же направлениям. Казалось бы, особых экономических предпосылок нет, а работодатели продолжают "играть" с заработной платой. На трёх предприятиях задержали выплату, общая сумма долга перед 90 работниками - 277 тысяч рублей - невеликие средства для среднего бизнеса. Получено 16 извещений о несчастных случаях на производстве. По итогам инспекционных проверок за нарушения по обучению, инструктажу, стажировкам на рабочем месте и проверкам знаний требований охраны труда работников привлечены к административной ответственности должностные и юридические лица, штрафы составили более трёх миллионов рублей.
Напомним, в Магнитогорске продолжают работу телефоны горячей линии по сбору сведений о фактах неофициальных трудовых отношений и других нарушений трудового законодательства. Специалисты управления экономики и инвестиций администрации принимают звонки с 9.00 до 17.00 по номерам: 49-84-51, 26-06-38.
