Продолжение. Начало в № 1 (2024 г.)
В ней было всё: героика тридцатых, рекорды сороковых, массовое жилищное строительство пятидесятых–семидесятых, уроки хозрасчёта в восьмидесятые, испытания кризисами в девяностые. В середине 2000-х трест оказался на грани банкротства, но, благодаря приходу новой команды руководителей и специалистов, сумел не только удержаться на плаву, но и встать на путь «оздоровления» – финансового, производственного, кадрового. О том, как сегодня живёт и работает одна из крупнейших генподрядных строительных организаций России, – в материалах «ММ».
Вся история Магнитки – с первого колышка, с первой палатки – написана с участием магнитогорских строителей. И в городских улицах и площадях, и в мужественном облике металлургических цехов – труд и талант десятков тысяч человек. За 95 лет многие работники треста отмечены высокими наградами: семь человек – званием «Герой Социалистического Труда», более десяти тысяч человек – званием «Ветеран Магнитостроя»,72 – стали кавалерами ордена Ленина, 36 – заслуженными строителями РСФСР и РФ, 27 – почётными строителями России. Среди магнитостроевцев немало ветеранов труда, заслуженных работников культуры, заслуженных рационализаторов, заслуженных работников ЖКХ РСФСР и РФ.
И сегодня основу коллектива Магнитостроя составляют опытные специалисты, люди, влюблённые в свою профессию. Герои дня сегодняшнего, они достойно продолжают традиции своих предшественников. Именно в них, людях, которым под силу любая задача, и заключается секрет долголетия Магнитостроя. Современная летопись треста богата на имена и события, магнитогорские строители с успехом осваивают новые методы и технологии строительства, современную технику и материалы, строят жильё и социально-бытовые объекты. «Автографы» Магнитостроя можно встретить во многих городах Уральского региона. Успехи работников треста отмечены государственными, региональными и городскими наградами и званиями.
Я б в строители пошёл…
Один из самых сложных для всех подразделений треста вопрос – нехватка профессиональных кадров. Несмотря на то, что техника и технологии становятся совершеннее, труд строителя по-прежнему остаётся тяжёлым, поэтому молодёжь не стремится на стройку. Костяк управления механизации и строительства составляют опытные специалисты, подтвердившие свою квалификацию на крупнейших стройках страны. Они, как и двадцать–тридцать лет назад, живут работой и собственным примером воспитывают молодёжь, которая приходит в трест. Руководство Магнитостроя, в свою очередь, старается заинтересовать молодых строителей достойной зарплатой, интересной работой и возможностью карьерного роста. Помимо основной специальности работникам предоставляется возможность получить новую или смежную, повысить квалификацию в образовательном центре, открытом на базе треста.
– Сотрудничаем с лицеями, присутствуем на выпускных экзаменах и самых толковых ребят приглашаем на работу в трест, – отмечает начальник УМиС ООО «Трест Магнитострой»
Сергей Федосов. – Если видим в молодом специалисте потенциал и перспективу, стараемся заинтересовать его, замотивировать. Оплачиваем производственную практику, например.
Опыт – сын ошибок трудных…
Большую помощь в сохранении и передаче традиций оказывают ветераны Магнитостроя. Ветеранская организация появилась в тресте в 1968 году, и с тех пор ветераны занимают активную позицию по всем важным общественно-политическим и социальным вопросам и нередко выступают застрельщиками важных дел в районе, городе и даже стране, касается ли это значимых праздничных дат, вопросов благоустройства, патриотического воспитания, сохранения исторического наследия города.
Наиболее авторитетные и опытные ветераны треста входят в постоянно действующий технический совет при генеральном директоре ЗАО «Магнитострой», делятся опытом и знаниями с нынешними работниками предприятия, активно участвуют в его производственной жизни.
– Строитель – двигатель прогресса. И пусть строительная отрасль вносит не столь значимый вклад в экономику страны, чем металлургия, машиностроение, нефтяная или газовая отрасли, но без строителей всего бы этого не существовало – именно в них начало всего, – убеждён почётный строитель РФ, лауреат премии Законодательного собрания Челябинской области, ветеран Магнитостроя Владимир Огарков. – Вклад Магнитостроя в этот созидательный процесс весьма значителен.
В трудовой книжке Владимира Огаркова за полвека трудовой деятельности появилось немало записей, но все они связаны с одним предприятием – трестом «Магнитострой», где он прошёл сложный, но интересный путь от сварщика до заместителя генерального директора. С 2018 года Владимир Константинович возглавляет совет ветеранов треста. Ему довелось поработать при многих руководителях треста – Михаиле Сафронове, Иване Молошникове, Анатолии Шкарапуте, Олеге Лакницком, с приходом которого в 2006 году у предприятия началась вторая жизнь.
– Олег Владимирович сохраняет и развивает все традиции предприятия, – отмечает Владимир Огарков. – Имея экономическое образование, он понимает, куда направить оборотные средства, чтобы они работали, как привлечь хорошие кадры, правильно поставить задачи. Он глубоко вник во все тонкости строительной отрасли, хорошо разбирается в специфике процесса, работает день и ночь, и от других требует того же.
Именно ветераны стали инициаторами создания музея истории Магнитостроя, который в настоящее время считается визитной карточкой предприятия, его общественным и культурным центром и полноценным участником производственной жизни.
– История нашего города во многом написана ветеранами – строителями, – отмечает директор музея истории Магнитостроя Татьяна Коновалова. – Сегодня уже новое поколение рабочих и инженеров демонстрирует профессионализм, умение не отступать перед трудностями. Но гордое звание ветерана Магнитостроя, как и прежде, является символом преданности выбранному делу. За полвека около десяти тысяч строителей вписали свои имена в летопись нашего ветеранского движения.
Музей объединяет строителей разных поколений, способствует формированию корпоративной культуры. В его стенах проводится экскурсионная и профориентационная работа, проходят уроки мужества, встречи с ветеранами, литературные гостиные, шахматные турниры и мастер-классы для рукодельниц. Много лет при музее работают танцевальная студия, вокальный ансамбль и хор. В 2021 году музей истории Магнитостроя стал лауреатом престижного всероссийского конкурса и получил право на статус общественного филиала Музея Победы.
– 55 лет назад было утверждено почётное звание «Ветеран Магнитостроя». Его присваивают работникам треста и его субподрядных организаций за многолетний безупречный труд, – рассказывает Татьяна Коновалова. – Ветеранам-строителям вручают свидетельства, нагрудные знаки и памятные ленты, а их имена заносятся в Книгу трудовой славы, которая хранится у нас в музее. В настоящее время этого звания удостоены более десяти тысяч работников треста «Магнитострой».
Опора и гордость треста «Магнитострой» – трудовые династии. Эта традиция зародилась ещё в советские времена и успешно развивается в наши дни. Вслед за родителями на предприятие приходят дети и внуки, перенимая от старших не только опыт, но и особое отношение к профессии. Тот факт, что на производстве работают целые семьи, свидетельствует об авторитете предприятия, его стабильности и надёжности. Трест «Магнитострой», где в настоящее время трудятся представители 42 трудовых династий, – яркий тому пример. Так трудовой стаж Бажуровых – крупнейшей династии Магнитостроя – насчитывает пятьсот лет – 23 представителя этого трудолюбивого семейства в разные годы трудились в подразделениях треста. Трудовой стаж династии строителей Киченко – более 205 лет. И этот список можно продолжать и продолжать.
…В конце декабря 2023 года на большом аппаратном совещании глава города Сергей Бердников вручил почётный знак «За заслуги перед городом Магнитогорском» генеральному директор ЗАО «Трест Магнитострой» Олегу Лакницкому. Градоначальник поблагодарил руководителя крупнейшего строительного предприятия Южного Урала за активное участие в жизни Магнитки и помощь новым территориям России, подчеркнув, что это заслуженная награда и стимул для покорения новых производственных высот. Все достижения предприятия – заслуга всего коллектива треста, подчеркнул Олег Лакницкий.
Продолжение следует.
