Основным инструментом рейтинга 2024 года стало масштабное анкетирование сотрудников компаний-участников исследования. Им было предложено оценить работодателя по более чем 30 показателям, объединенным в пять ключевых групп: условия работы и уровень оплаты труда, эффективность бизнеса и инновационное развитие, социальная ответственность, деловая репутация и мнение сотрудников о компании.
Окончательное формирование рейтинга было доверено Экспертному совету из числа ведущих HR-специалистов страны. В итоге участники были распределены на три группы.
Магнитогорский металлургический комбинат оказался в Группе I - попавшие в неё компании были признаны победителями рейтинга с наилучшими показателями работодателя.
Среди показателей работы ММК, которые высоко оценили участники анкетирования: инвестиции в обучение и возможности карьерного роста, качество социальных программ и ДМС, уровень заботы о безопасности работников, расходы на проекты по охране окружающей среды и благотворительность, успешность бизнеса и усилия по его развитию.
