В 2022 году метизно-калибро-вочный завод «ММК-МЕТИЗ» стал партнёром федерального проекта «Профессионалитет», реализацией которого в Магнитогорске занимается МГТУ имени Г. И. Носова. В многопрофильном колледже создали образовательно-производственный кластер подготовки кадров для высокотехнологичных производств в области металлургии и металлургического машиностроения.
На днях во Дворце культуры метизников (проспект Пушкина, 6/1) побывали 33 первокурсника колледжа. Они поучаствовали в символической церемонии посвящения в студенты.
– С 2022 года это третий поток молодёжи, которая поступила на наши профильные специальности в колледж, – рассказал руководитель отдела кадров ОАО «ММК-МЕТИЗ» Дмитрий Попов. – Завод, как партнёр федерального проекта, осуществляет практическую подготовку ребят И нацелен на то, чтобы за период обучения они приобрели не только теоретические знания, но и навыки работы по профессии. Это носит системный характер: следующий этап – ознакомительные экскурсии и заключение целевых договоров с гарантией трудоустройства, а также дополнительной стипендией.
Став партнёром проекта «Профессионалитет», завод «ММК-МЕТИЗ» помог в развитии материально-технической базы образовательного учреждения. Отремонтировали учебные помещения, приобрели учебно-лабораторное оборудование, мультимедийные программы, компьютеры. Изготовили информационные стенды о компании, предоставили фирменную заводскую спецодежду и средства индивидуальной защиты, чтобы студенты, занимаясь в мастерских и лабораториях, приобщались к корпоративной культуре.
– «ММК-МЕТИЗ» оказывает поддержку не только в учебной деятельности, но и в организации и проведении внеурочных занятий, – рассказала заместитель директора по воспитательной работе многопрофильного колледжа при МГТУ Светлана Кожевникова. – Представители завода участвуют даже в родительских собраниях, и вообще, когда нужно в чём-то нам помочь, никогда не отказывают.
На церемонии посвящения для ребят провели квиз – интел-лектуально-развлекательную битву, между раундами которой выступали творческие коллективы колледжа и завода. Также учащиеся выпускного курса вручили первокурсникам символический студенческий билет. Завершилось всё чаепитием, но прежде руководитель отдела кадров Дмитрий Попов и замдиректора по воспитательной работе Светлана Кожевникова поздравили ребят с новым этапом жизни. Обратилась к ним и наставник молодых рабочих ОАО «ММК-МЕТИЗ» Эльвира Хорсова:
– Очень сложно влюбиться в работу с первого взгляда – это явление редкое. Но когда начнёте свободно ориентироваться в профессии, знать её в мельчайших деталях, поймёте, что замечаете то, чего не видно стороннему взгляду. Когда сможете решить самую сложную проблему и сказать: «Я молодец» – это значит, вы полюбили свою работу и, главное, полюбили себя в этой работе. Наша задача, как наставников, сделать так, чтобы скорее завязался роман с вашей будущей профессией. Мы ждём вас, ребята, в нашу большую и дружную семью!
