В областном центре прошла специализированная ярмарка вакансий для ветеранов специальной военной операции и членов их семей. Напрямую пообщались с работодателями 296 человек: обсудили условия труда, график работы и размер заработной платы. Соискателей ждут в отделах кадров предприятий для дальнейшего трудоустройства.
Южноуральские предприятия предлагали вакансии инженера, мастера участка, кладовщика, электромеханика, слесаря-ремонтника.
Начальник Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области Александр Шегуров отметил, что за каждым участником СВО, обратившимся в центр занятости закреплен карьерный консультант. Им стараются подобрать вакансии, исходя из жизненной ситуации каждого конкретного человека.
В Едином центре поддержки и реабилитации участников СВО на постоянной основе работает карьерный консультант центра занятости, имеющий возможность полноценного предоставления всех мер поддержки службы занятости. Кадровые консультанты информируют бойцов о мерах государственной поддержки в военкоматах, в учреждениях социальной защиты населения и здравоохранения муниципалитетов.
Если не удаётся найти бойцам подходящую работу, им предлагают пройти бесплатное обучение по востребованным на рынке труда профессиям, в том числе в рамках нацпроекта «Кадры». На сегодняшний день для участников СВО и их близких доступны 354 образовательные программы. Выбрать программу и записаться на обучение можно, не выходя из дома, на портале «Работа России» trudvsem.ru. Можно и напрямую обратиться в центр занятости – специалисты помогут.
Напомним, службой занятости Челябинской области организована «горячая линия» (8-800-444-80-88, звонок бесплатный) для участников СВО и их близких, создан специализированный банк вакансий для нуждающихся в трудоустройстве. Сейчас на 126 южноуральских предприятиях выделено 2911 рабочих мест для бывших бойцов. Работодатели гарантируют участникам СВО достойную заработную плату, расширенный социальный пакет, предлагают возможность переобучения на рабочем месте. Есть предложения для бойцов с ограничениями по состоянию здоровья, а также для тех, кто ранее был осуждён и теперь готов реализовать себя в трудовой деятельности.
Государство оказывает поддержку работодателям, принимающим на работу участников специальной военной операции. Так, при трудоустройстве бывшего бойца работодатель может получить субсидию через бюджет Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. Размер субсидии, которую получит работодатель за одного трудоустроенного человека, будет равен величине минимального размера оплаты труда, увеличенной на районный коэффициент и сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды. Предусмотрены субсидии и для работодателей, принимающих на работу участников СВО, имеющих инвалидность, – до 200 тысяч рублей на создание одного рабочего места.
