Деньги, как известно, - вещь очень важная. Особенно, когда их нет.
Российский хоккей, развивавшийся в последние годы по экстенсивному направлению, теперь перейдет на интенсивный путь развития. Поток ежегодных денежных вливаний, конечно, не иссяк, но стал менее полноводным. Влияние глобального финансово-экономического кризиса ощутили все клубы, владельцы которых "поджали" траты на свои хоккейные команды.
Как сообщила на прошлой неделе пресс-служба Континентальной хоккейной лиги, КХЛ и профсоюз игроков достигли соглашения по вопросам реализации антикризисных мер и внесения изменений в регламент чемпионата на сезон 2009-2010 гг. Подписи под документом, который войдет в коллективное соглашение, поставили президент лиги Александр Медведев и председатель профсоюза Андрей Коваленко. В антикризисном соглашении четко прописан механизм централизованного снижения зарплат, редрафта и заключения новых контрактов.
Понятно, что пока лига действует эмпирическим путем - путем проб и ошибок. Может быть, где-то в глубине души ее идеологи даже начинают думать о несвоевременности проекта, стартовавшего почти одновременно с мировым кризисом, но "фасон" держат. По крайней мере, президент КХЛ Александр Медведев заявил, что пакет антикризисных мер направлен не только на выживание, но и на развитие лиги.
Основная статья расходов в бюджете любого клуба КХЛ - зарплата хоккеистов. Поэтому антикризисное соглашение, по большому счету, предусматривает прежде всего урезание окладов. Правда, смысл его не совсем понятен. Да, нижняя граница потолка зарплат в клубах уменьшена на двадцать процентов - до двухсот миллионов рублей за сезон (в среднем на хоккеиста - по восемь миллионов). Но сэкономленные деньги, по словам Александра Медведева, поступят в своеобразный антикризисный фонд, из которого игроки смогут получать бонусы и премии по итогам сезона, установленные клубами. Из этого же фонда будут компенсироваться потери в зарплате легионерам, если они лишатся части выплат из-за колебаний курса рубля к доллару.
В механизм снижения зарплат, затрагивающий хоккеистов старше 22 лет с действующими контрактами, заложены две составляющие. Одно снижение произойдет централизованно и коснется пятнадцати игроков, защищенных клубами от редрафта, другое - через саму процедуру редрафта, которая состоится 22 апреля. "Защищенные" в зарплате потеряют гораздо меньше. Пятерым из пятнадцати клуб вообще может сохранить прежние контракты. Остальные, правда, обязательно лишатся части доходов - от пяти до двадцати процентов, в зависимости от суммы зарплаты (чем выше контракт, тем больше процент снижения). А вот хоккеисты, выставленные на редрафт, рискуют лишиться весьма значительных сумм. Сама процедура предусматривает четыре круга, в каждом из которых клубы получат право выбрать по одному игроку. Прежние контракты сохранят лишь хоккеисты, выбранные в первом круге. Те, кто выбран во втором, лишатся двадцати процентов зарплаты, в третьем - 40 процентов, в четвертом - 50 процентов. Игроки, не выбранные ни в одном из четырех кругов, остаются в своих клубах на урезанной наполовину зарплате.
Если у хоккеиста срок действия контракта закончился, в силу вступают иные механизмы. 19-22-летним игрокам клуб может поднять зарплату на 50 (в случае подписания контракта на один год) или 70 (двухлетний контракт) процентов. Хоккеистам в возрасте от 22 до 28 лет можно предложить прежний контракт на один год либо увеличенный на двадцать процентов, но на два года. Причем, если клуб сделал такое предложение, то хоккеист обязан его принять. Правда, троим 22-28-летним игрокам разрешается поднять зарплату в неограниченном размере, лишь бы суммы вписывались в командный потолок зарплат (верхняя граница - 620 миллионов рублей за сезон).
Некоторые послабления сделаны для опытных хоккеистов. Игроки в возрасте 28-35 лет могут претендовать на увеличение суммы нового контракта - на двадцать (однолетний контракт) или 40 (двухлетний) процентов. Хоккеисты старше 35 лет не ограничены ни в сумме зарплаты, ни в выборе клуба.
С налета в антикризисных контрактных хитросплетениях рядовому магнитогорскому болельщику трудно разобраться. Да и не столько его волнуют суммы зарплат игроков, сколько будущий состав "Металлурга". Ситуация такова, что максимально затруднены переходы из одной команды в другую, и в принципе руководство магнитогорского клуба в состоянии сохранить в составе любого выступавшего в команде в минувшем сезоне российского хоккеиста, за исключением ветеранов - Владислава Бульина, Вадима Шахрайчука и Андрея Мезина (но вряд ли эти игроки на "закате" карьеры сами горят желанием метаться из клуба в клуб). Сложнее - с чешскими легионерами. Если срок контракта с Ярославом Кудрной истекает лишь через год, то Ян Марек и Томаш Ролинек, лучшие бомбардиры команды в КХЛ, освобождаются от обязательств перед "Металлургом" буквально на днях. Где они собираются продолжать карьеру, пока не ясно. Однако если чешские снайперы останутся в нашей лиге, то сменить место жительства им будет весьма проблематично. Пакет антикризисных мер предусматривает полную свободу передвижения лишь для хоккеистов старше 35 лет - под эту возрастную категорию ни Марек, ни Ролинек не попадают. По сути, оба могут сменить Магнитку на другой клуб КХЛ только в трех случаях: либо "по соглашению сторон", то есть по договоренности с руководством ХК "Металлург", либо при наличии статуса неограниченного свободного агента (но даже в этом случае зарплата чешских форвардов в другом клубе не будет превышать магнитогорскую), либо при попадании в категорию "звезды" (из-под потолка зарплат каждый клуб может вывести контракт одного звездного хоккеиста). Причем - важный нюанс! - "звездность" игрока определит не клуб, а совет КХЛ.
Час икс, когда будет обнародован состав "Металлурга" на следующий сезон, еще не наступил. Но уже сейчас можно с уверенностью сказать: перемен будет меньше, чем в прошлые годы (даже если уйдут чешские бомбардиры, на их место наверняка придут игроки высочайшего класса). При условии, конечно, что бюджет клуба не будет уступать аналогичным финансовым документам других членов Континентальной хоккейной лиги.
