На форуме рассмотрены четыре направления: социальное, физическое, психическое и финансовое благополучие.
Ведущие эксперты из ключевых отраслей экономики обменялись передовыми практическими идеями, которые помогут бизнесу сформировать эксклюзивные программы здоровья и благополучия сотрудников. В рамках бизнес-премии проектов в этой области Employee Wellbeing Awards 2020 компании соревновались в номинациях: «Лучшая программа по физическому благополучию» – в ней-то и стал дипломантом ММК, «Лучшая комплексная стратегия благополучия», «Лучшая программа по эмоциональному благополучию», «Лучшая программа по финансовому благополучию», «Лучшая программа по карьерному благополучию», «Лучшая программа по развитию корпоративной благотворительности и волонтёрства».
