На торжественной церемонии, посвящённой Дню медицинского работника, губернатор поздравил врачей, медсестёр и фельдшеров и вручил дипломы и премии пятидесяти лучшим специалистам региона.
Среди них – четверо магнитогорцев: заместитель главного врача по организационно-методической работе Областной туберкулезной больницы № З Ольга Савина, врач функциональной диагностики диагностического центра амбулаторно-поликлинического подразделения Центральной клинической медико-санитарной части Венера Костина, врач клинической лабораторной диагностики клинико-диагностической лаборатории Областного кожно-венерологического диспансера № 4 Татьяна Дюкина и врач ультразвуковой диагностики отделения лучевой диагностики Областного онкологического диспансера № 2 Елена Гугина.
Алексей Текслер особо отметил работу врачей с ранеными бойцами и рассказал, что за последние годы в регионе провели капремонт и оснастили современным оборудованием окружной военный госпиталь, создали отделения медицинской реабилитации в Челябинске, Еманжелинске и Магнитогорске, открыли специализированный центр поддержки участников спецоперации.
Кроме того, губернатор рассказал о ключевых изменениях в отрасли. За шесть лет отремонтировано и построено 398 медучреждений, закуплено 17 тысяч единиц оборудования. В 2024 году модернизировано 98 объектов первичного звена. Немало объектов строится или находятся в проектном состоянии: новый хирургический корпус детской областной больницы (с отделением трансплантологии), многофункциональный центр в нашем городе, больницы в Карталах, Миньяре, Нязепетровске, поликлиники в Аргаяше, Миассе, Сатке.
– В последние годы в регионе достигнуты значительные успехи в развитии медицинской сферы, – отметила министр здравоохранения Челябинской области Татьяна Колчинская. – Внедряются современные технологии, расширяется доступность высокотехнологичной помощи, повышается качество обслуживания пациентов. Особое внимание уделяется развитию детского здравоохранения: совершенствуется педиатрическая служба и внедряются программы ранней диагностики.
Для привлечения молодых специалистов разработан комплексный подход: особые льготы, выплаты, премии, помощь с жильём. С 2020 года куплено 312 квартир, в 2024 году – 46. Продолжают действовать программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», по которым специалисты получают один миллион рублей за то, что отработают в сельской местности не менее пяти лет.
